photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

CDD 12 mois Metz (57) - CHE Metz & CAHU 35h / semaine Prise de poste : Dès que possible Convention Collective 66 Description du poste : L'AIEM recrute un-e Conseiller-e en Insertion Professionnelle diplômé-e pour accompagner les personnes hébergées au CHE de Metz et au CAHU, non bénéficiaires du RSA. Vous interviendrez au sein des pôles Hébergement Logement (PHL) et Urgence (PU), en lien étroit avec les équipes sociales. Votre rôle : proposer un accompagnement socioprofessionnel renforcé auprès de publics éloignés de l'emploi, structurer l'offre d'insertion professionnelle et développer les partenariats locaux. Missions principales: - Accompagnement individuel - Accueillir et accompagner les usagers dans leurs démarches d'insertion professionnelle - Construire et formaliser un projet professionnel intégré au projet personnalisé - Identifier les freins à l'emploi et mobiliser les ressources adaptées - Suivre l'évolution des objectifs et soutenir la mise en œuvre du projet Actions collectives: - Organiser et animer des ateliers de Techniques de Recherche d'Emploi (TRE) - Proposer des actions collectives et accompagner vers des sessions de recrutement Partenariats[...]

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Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Emploi Enseignement - Formation

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ENTREPRISE : L'IRFA BOURGOGNE FRANCHE COMTÉ organisme de formation spécialisé dans les métiers du sanitaire et social, de l'animation, des services à la personne et dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi recrute un Formateur Agent de Propreté et d'Hygiène (APH) (H/F). Le poste est à pourvoir en CDD, temps plein, du 2 février 2026 au 7 août 2026 sur notre site à Chenove (21). Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : En tant que formateur référent, vous serez garant(e) de la qualité pédagogique et du bon déroulement du parcours de formation : Animation pédagogique : - Animer les modules de formation théoriques et pratiques du TP APH - Mettre en œuvre les apprentissages conformément au référentiel d'activités, de compétences et d'évaluation - Adapter les méthodes pédagogiques aux profils des apprenants (pédagogie active, individualisation) - S'approprier, concevoir et actualiser les supports pédagogiques Accompagnement des apprenants : - Accompagner les stagiaires dans l'acquisition des compétences professionnelles - Réaliser le suivi individuel et collectif (positionnement,[...]

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Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) au Responsable de Service Sécurité, Santé au Travail, Conditions de Travail au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous assisterez et conseillerez l'autorité territoriale et les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels et le maintien durable dans l'emploi. Vous devrez également coordonner l'activité des assistants de prévention. Une partie de vos missions relève de la Cellule Prévention, mutualisée à l'échelle intercommunale. Missions : Participation à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail - Analyser les risques professionnels et les conditions de travail - Intervenir sur les thématiques de maintien dans l'emploi, d'aménagement des locaux, d'achats d'équipements, d'organisation du travail et de qualité de vie au travail - Participer à l'élaboration, assister et coordonner la mise en œuvre du programme pluriannuel de prévention - Conseiller et assister l'autorité territoriale, la Formation Spécialisée, les services et les agents - Assister, avec voix[...]

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Gestionnaire de middle-office

Emploi Assurances

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission : En tant que Conseiller Middle Office Professionnel , vous jouez un rôle clé dans la relation client à distance. En appui du réseau commercial des Professionnels, vous êtes un interlocuteur privilégié et de confiance pour nos clients, en leur garantissant réactivité, écoute et qualité de service. Basé à Montélimar, vous contribuez activement à la satisfaction, la fidélisation et l'accompagnement de nos sociétaires. Vos principales missions : Répondre aux demandes des clients et prospects par téléphone, en les conseillant sur nos offres et services, ou en prenant rendez-vous pour les Chargés de Clientèle Professionnels lorsque qu'une visite de risque ou une découverte spécifique sont nécessaires. Réaliser et souscrire des projets d'assurance en respectant les règles de souscription et de tarification. Mener des actions de conseil, de suivi et de fidélisation, en assurant un accompagnement de qualité adapté aux besoins des sociétaires. Partager l'information et travailler en synergie avec les Chargés de Clientèle Professionnels et avec l'ensemble des intervenants du marché des professionnels. Prendre en charge les réclamations et veiller à leur[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Garant des projets individualisés des travailleurs handicapés, le chargé d'insertion accompagne les personnes ayant une reconnaissance RQTH et une orientation Esat dans les différentes étapes de leur parcours d'insertion professionnelle. Les missions principales sont : - accueillir, informer et orienter les travailleurs en situation de handicap - adapter le discours et les outils aux caractéristiques du public afin de faciliter la communication - élaborer le parcours individualisé d'insertion professionnelle - développer et animer la relation entre les travailleurs et les acteurs sociaux et économiques - déployer des actions de prospection en direction des employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle - mettre en oeuvre les techniques d'animation d'atelier collectif afin de dynamiser et d'évaluer l'atelier - participer aux réunions d'équipe et de service - participer à la montée en compétence des tuteurs en entreprise, des équipes, des partenaires - assurer des visites sur site auprès du travailleur et du tuteur - garantir la confidentialité des informations et données privées concernant le travailleur et sa famille - rédiger et mettre à jour des[...]

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Psychologue du travail

Emploi

Vouzeron, 18, Cher, Centre-Val de Loire

CDD du 02/02/2026 au 24/07/2026 MISSIONS Rattaché-e au coordinateur pédagogique, vous effectuerez votre mission au sein de l'équipe pluridisciplinaire Médico-Psycho-Sociale et pédagogique et contribuerez avec l'ensemble des services de l'établissement à l'accompagnement des publics accueillis. Vous accompagnez les stagiaires pendant leur parcours de formation à la construction d'un projet professionnel, réaliste et réalisable, en facilitant l'accès à l'entreprise pour permettre la vérification du projet professionnel. ACTIVITES PRINCIPALES - Accompagner le stagiaire dans la construction d'un projet professionnel, en collectif et individuel, depuis la phase du bilan jusqu'à l'élaboration du projet, afin de lui permettre de favoriser son insertion socio-professionnelle - Accompagner le stagiaire à identifier les freins à son insertion professionnelle - Conduire des entretiens psychologiques individuels de soutien, accompagner le travail de l'équipe en faisant connaître le stagiaire dans sa dimension psychique - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participer aux différentes réunions, favorisant l'accompagnement du stagiaire autour de son projet professionnel[...]

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Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons 2 technicien(ne)s AT/MP (H/F) pour le service Risques Professionnels, en CDI, à temps plein. Vous intervenez au sein du Service Risques Professionnels basé à Orléans pour traiter la reconnaissance des accidents de travail et des maladies professionnelles, de l'enregistrement de l'arrêt de travail jusqu'à la décision administrative de prise en charge du dossier au risque professionnel ou de refus. Vos missions : Gérez les dossiers liés aux risques accidents de travail ou du trajet Procédez à l'étude de la matérialité de l'accident afin de permettre la décision Enregistrez les avis d'arrêt de travail liés aux accidents de travail ou maladies professionnelles Recherchez des informations utiles dans les fichiers et bases documentaires Traitez les demandes en tenant compte des objectifs et des échéances fixées, notamment dans le cadre réglementaire de l'instruction d'un accident de travail ou de trajet Exploitez les sollicitations clients (Assurés, employeurs, professionnels de santé, partenaires) relatifs aux dossiers en cours Gérez les relations avec les partenaires internes et externes (Service Social, Service Médical, Service Flux entrants, CARSAT, Conseiller[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans un monde qui exclut, Alynea - Samu Social 69 soutient, accompagne et agit avec les personnes en situation de précarité sur le territoire de la métropole de Lyon. Depuis 50 ans, l'association dénonce le sans-abrisme comme une violation manifeste des droits fondamentaux, alors même que les solutions existent pour le résorber. Son approche pluridisciplinaire (Samu Social, hébergement, logement, formation, insertion professionnelle, accompagnement médical et psychologique, accès à la culture et aux loisirs, etc.) permet de proposer à chaque personne un accompagnement personnalisé afin de retrouver sa place d'actrice et d'acteur dans la société.Pour son service « Accompagnement vers l'emploi » et dans le cadre d'un remplacement, Alynea recrute : 1 conseiller.ère en insertion professionnelle à 80% sur les dispositifs renforcés PLIE sur le territoire de Vienne VOS MISSIONS Mission principale : Dans le cadre du PLIE de Vienne Condrieu Agglomération, vous assurerez la référence de parcours et l'accompagnement individuel de personnes en situation d'insertion socio-professionnelle dans le respect des cahiers des charges du dispositif. Activités courantes : - Conduite des entretiens[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être &[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recrutons pour notre centre à Schiltigheim accueillant des femmes victimes de violences avec ou sans enfants, 1 Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée en CDD à temps plein de 6 mois, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Votre quotidien à nos côtés : Vos missions : 1/ Concevoir et conduire le projet éducatif des bénéficiaires : Diagnostiquer, élaborer et organiser des actions socioéducatives adaptées aux bénéficiaires en mobilisant les acteurs pertinents, Favoriser l'autonomie, l'intégration sociale et/ou professionnelle des bénéficiaires, Aider les bénéficiaires à développer, préserver et restaurer leur autonomie, Développer leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion, Favoriser les actions de prévention, 2/ Assurer un accompagnement social et éducatif individuel et collectif : Instaurer une relation éducative, Favoriser la construction de l'identité et le développement des capacités des bénéficiaires, Assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique, Organiser une intervention socio-éducative individuelle ou collective, Rédiger, organiser, classer, transmettre des écrits professionnels dans le respect[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Votre objectif sera d'accompagner et mettre en lien familles et professionnel(les) autour des enjeux de la petite enfance Basé(e) sur Portet s/Garonne et Roquettes, vous intégrerez une équipe de 10 personnes, pilotée par Nicole Barrichon, coordinatrice RPE, vous assurez l'accueil et l'information des familles, des candidats et professionnels de l'accueil individuel. Vous contribuez à l'amélioration continue des pratiques des assistants maternels et garde à domicile. Rejoindre Le Muretain Agglo, c'est aussi intégrer une collectivité territoriale dynamique, une communauté d'agglomération qui compte aujourd'hui 130 000 habitants répartis sur 25 communes. C'est travailler dans un cadre agréable, à 20 mn de Toulouse et rejoindre plus de 1800 collaborateurs intervenant sur un spectre large de compétences et d'emplois. Vos missions : 1/ Organiser un lieu d'information, d'accès aux droits en guichet unique, à l'attention des familles et des professionnels : assistants maternels (AM), gardes à domicile (GAD) : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des personnes en recherche d'information : parents, assistants maternels agréés, candidats à l'agrément, garde à domicile -[...]

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Consultant / Consultante emploi formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre de l'action Activ'Créa, vous devez accompagner des personnes souhaitant explorer une piste entrepreneuriale comme solution de retour à l'emploi. Missions principales : Mener les entretiens individuels pour construire un parcours personnalisé avec chaque bénéficiaire. Animer des workshops thématiques et des groupes de pairs, en favorisant l'intelligence collective. Adapter l'accompagnement aux besoins spécifiques, suivre la progression, identifier les freins et les leviers. Aider à la formalisation d'un projet, stimuler la dynamique de groupe et le sentiment d'appartenance. Être l'interlocuteur privilégié du bénéficiaire et le lien opérationnel avec France Travail. Profil recherché Niveau 5 (ex-niveau III) dans le domaine de l'orientation professionnelle ou de l'accompagnement à la création d'entreprise et/ou expérience en animation de prestations d'orientation/insertion professionnelle. Ou Expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans l'accompagnement à l'orientation, à la création d'activité ou au développement de projets professionnels. Savoirs et compétences attendus : Très bonne connaissance des dispositifs de retour à l'emploi et d'orientation[...]

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans Une Unité Mobile De Prévention En Ehpad(Apa) H/F Service De Santé Publique Pole Biospharm Cdd 3 Mois - Temps Partiel A Pourvoir Dès Que Possible Rattachement hiérarchique Cadre supérieur de santé du service de santé publique. Rattachement fonctionnel Coordonnateur de l'équipe mobile prévention en EHPAD, en lien avec le médecin responsable de l'unité de prévention et promotion de la santé du service de santé publique. 1. Missions générales Accompagner les EHPAD du territoire de la Vienne et leurs professionnels au développement d'actions individuelles et collectives de prévention et promotion de la santé, dans le cadre d'une équipe mobile de prévention pluriprofessionnelle. Activités principales - Analyser les besoins spécifiques de chaque EHPAD intégré au projet, et co-construire un plan d'actions visant la mise en œuvre d'actions individuelles et collectives d'activité physique adaptée en faveur des résidents - Aider à la conception et la mise en œuvre d'ateliers individuels et collectifs d'activité physique adaptée pour les résidents - Aider à la mise en place d'actions de formation et de sensibilisation des professionnels des EHPAD sur la thématique de l'activité[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction Enfance, Jeunesse et Familles, la Ville recrute un Animateur (H/F) pour les jeunes de 12 à 17 ans au sein du service Jeunesse du 12 mars au 31 août 2026. MISSIONS: *FAIRE VIVRE L'ALSH ADOS: Rencontrer, évaluer le potentiel intérêt auprès du public et développer le partenariat avec les différents intervenants sur le territoire Impliquer les jeunes dans la construction des activités et la programmation de l'espace jeunesse notamment au travers des permanences d'informations dans les collèges Etablir les plannings des activités à la carte durant les vacances scolaires, mercredis et samedis et animer ces temps Concevoir des supports de communication Assurer l'inventaire, la maintenance et l'achat du matériel pédagogique Organiser et animer les réunions de préparation Organiser et encadrer les sorties, mini camps et séjours Assurer la gestion administrative de l'ALSH ados, saisie, statistiques, bilans. MONTER DES PROJETS D'ANIMATION DANS LE CADRE DU PEDT ET DE LA CTG Rechercher des idées Réaliser le diagnostic, la mise en oeuvre et l'évaluation Elaborer et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques Evaluer les moyens[...]

photo Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

********************URGENT- POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT************************** Au Centre Hospitalier Ariège Couserans, nous recherchons un ou une INFIRMIÈRE sur le Pôle Médecine-Chirurgie-Obstétrique pour le service des URGENCES. Vos missions seront les suivantes: Activités 1 : Concourir au recueil et à la transmission des informations utiles. Activités 2 : Contribuer au maintien des fonctions vitales et aux activités de la vie courante. Activités 3 : Contribuer à la mise en œuvre des traitements en application des prescriptions médicales. Activités 4 : Participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur. Activités 5 : Assurer des soins d'ordre relationnel ou éducatif. Activités 6 : Participer à la mise en œuvre de la politique de lutte contre les infections nosocomiales. Activités 7 : Maîtriser l'utilisation des dispositifs médicaux, s'assurer de leur bon fonctionnement et participer à la déclaration de tout incident/accident survenu lors de leur utilisation. Activités 8 : Collaborer avec les instituts de formation, accueillir, encadrer et évaluer tout stagiaire présent dans le service. Activités 9 : Contribuer au développement des soins[...]

photo Encadrant(e) d'unité de soins et d'activités paramédicales

Encadrant(e) d'unité de soins et d'activités paramédicales

Emploi Hôpitaux - Médecine

Grandvilliers, 60, Oise, Hauts-de-France

Le Centre Hospitalier de Grandvilliers (60-Oise) recherche un encadrant d'unité de soins et d'activité paramédicale (profil Cadre de santé paramédical DE ou infirmier DE coordinateur) H/F pour son EHPAD/USLD - poste à temps plein - disponible au 1er mai 2026 Description générale du poste : o Organiser l'activité de soins et des prestations associées dans le cadre du projet d'établissement, des orientations stratégiques de la Direction et des exigences réglementaires. o Manager l'équipe (environ 55 ETP) et coordonner les moyens de l'établissement, en coopération étroite avec l'IDEC,en veillant à l'efficacité et la qualité de la prise en soin et à la déclinaison opérationnelle du projet d'établissement au sein des unités. o L'encadrement est assuré conjointement avec l'IDEC , dans une logique de complémentarité, de continuité de fonctionnement et de suppléance réciproque, représentant un périmètre global d'environ 110 ETP. o Développer les compétences individuelles et collectives o Développer la culture du signalement et gérer les risques Missions générales L'encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicale manage en collaboration avec le médecin coordonnateur, en[...]

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Verges, 92, Ariège, Île-de-France

Contrat : CDD de 3 mois renouvelable en vue de CDI, ou mutation. Poste : Jour Pourcentage de temps de travail : 100 % Lieu d'exercice : CHIVA, site Saint Jean de Verges et site Lavelanet Poste à pourvoir au 02/03/2026. Date limite de candidature : 27/02/2026 Définition du poste : Dans le cadre d'une prise en charge à visée de prévention, de réadaptation et/ou d'intégration, l'EAPA participe à la conception, la conduite et l'évaluation de programmes d'activités physiques sur prescription médicale en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Il propose des situations motrices d'enseignement qui utilisent des activités physiques dans des conditions techniques, matérielles, règlementaires et motivationnelles adaptées à la situation et à la sécurité du patient. Missions : L'EAPA assure une prise en charge complémentaire à celle de la kinésithérapie. De par son expertise en activité physique, l'EAPA participe à la prise en charge globale des patients dans les trois axes de prise en charge en SSR : La rééducation en prévenant ou réduisant les conséquences fonctionnelles, physiques, cognitives, psychologiques ou sociales de la ou des déficiences. La réadaptation par le développement[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Lannilis, 29, Finistère, Bretagne

Activités principales : -Conception d'activités dans le but de maintenir la socialisation en lien avec le projet de vie de l'Etablissement, -Montage de projets (moyens à mettre en œuvre, budgétisation, contacts à prendre) -Organisation, mise en place et suivi des activités socio culturelles, -Evaluation des activités réalisées, -Elaboration d'un rapport d'activités. -Répartition des responsabilités au sein de l'équipe d'animation L'EHPAD des Abers dispose de 3 postes d'animateurs : -Chaque animateur a une affectation principale sur un site de l'EHPAD et est responsable de la coordination, de l'organisation et du suivi des activités sur ce site. Il peut être chargé des mêmes missions sur un autre site en fonction des absences de l'un des animateurs. -Chaque animateur est sous la responsabilité du Cadre de Santé du site qui supervise le programme d'animation et fait le lien avec l'organisation des soignants. Missions -Animations, l'animateur recense les besoins et souhaits de tous les Résidents afin de favoriser leur participation à la vie sociale en complémentarité avec les soignants et les Bénévoles (rencontre individualisée avec les Résidents, quelque soit la dépendance[...]

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Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste AFFECTATION : Santé, Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Rattaché(e) au Médecin du travail Chef ou de son représentant et intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire du services Santé Sécurité au Travail (SST), vos missions s'articulent autour des domaines suivants : Réalisation de diagnostics dans un champ : - Réaliser, à la demande du médecin du travail un diagnostic des risques professionnels dans son périmètre au sein d'une entreprise (risques psychosociaux, risques liés à l'activité physiques, risques liés aux organisations du travail, risques chimiques, risques infectieux, risques liés aux déplacements, aux ambiances de travail...) pour approfondir et objectiver le diagnostic initial. - Identifier les risques professionnels et analyser les données. - Proposer au médecin du travail des mesures de prévention en relation avec les diagnostics posés. Accompagnement de projet et d'entreprises : - Accompagner les entreprises dans leur projet de mise en œuvre de la solution validée par le médecin (conception et/ou de modifications des situations) : conseils sur le matériel, l'organisation du travail, suivi de la mise en place. - Réaliser des diagnostics pour la[...]

photo Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste AFFECTATION : Santé, Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Rattaché(e) au Médecin du travail Chef ou de son représentant et intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire du services Santé Sécurité au Travail (SST), vos missions s'articulent autour des domaines suivants : Réalisation de diagnostics dans un champ : - Réaliser, à la demande du médecin du travail un diagnostic des risques professionnels dans son périmètre au sein d'une entreprise (risques psychosociaux, risques liés à l'activité physiques, risques liés aux organisations du travail, risques chimiques, risques infectieux, risques liés aux déplacements, aux ambiances de travail...) pour approfondir et objectiver le diagnostic initial. - Identifier les risques professionnels et analyser les données. - Proposer au médecin du travail des mesures de prévention en relation avec les diagnostics posés. Accompagnement de projet et d'entreprises : - Accompagner les entreprises dans leur projet de mise en œuvre de la solution validée par le médecin (conception et/ou de modifications des situations) : conseils sur le matériel, l'organisation du travail, suivi de la mise en place. - Réaliser des diagnostics pour la[...]

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Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Hôpitaux - Médecine

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Les Hospices Civils de Beaune (HCB) regroupent les Centres Hospitaliers de Beaune, d'Arnay le Duc, de Seurre et de Nuits Saint Georges, représentant un total de 988 lits et places. Ils disposent d'un plateau technique complet (Bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité). Les HCB sont également l'établissement support du GHT Sud Côte d'Or, avec les EHPAD de Bligny s/ Ouche, Nolay, Labergement les Seurre et Saint Jean de Losne, dont l'offre est diversifiée de spécialités et de proximité en MCO, SSR, HAD, EHPAD et USLD. De par son histoire, les HCB disposent, également, d'un patrimoine riche et diversifié constitué d'un monument historique : le musée de l'Hôtel Dieu et d'un domaine viticole prestigieux constitué de legs et donations, dont la production est vendue tous les ans lors de la célèbre Vente des Vins des Hospices de Beaune qui se tient tous les ans au mois de novembre. Service de rattachement : Médecine du travail Mission du poste : Vous contribuez activement à la politique d'amélioration des conditions de travail et de qualité de vie au travail. ACTIVITES PRINCIPALES - Evaluer les risques professionnels et piloter l'élaboration, la mise[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (groupe Oasys) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe comme indiqué + un Variable (primes/ objectifs non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60% LA MISSION: Grâce à la prestation VS2, vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

L'APAJH du Tarn, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son pôle protection et entraide un/une Mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Sous l'autorité et la responsabilité du chef de service, votre mission consiste à exercer les mandats de protection juridiques ou les mesures administratives qui sont confiés à l'association. Votre action s'inscrit pleinement dans les orientations du projet associatif, et dans les démarches transversales pilotées par le siège associatif en matière de prévention de l'exposition aux risques professionnels, de qualité de vie au travail et de développement des compétences. Votre mission se décline au travers de 4 axes : - L'autonomisation de la personne dans le cadre du mandat, - L'administration des droits, - La gestion budgétaire et patrimoniale, - Le rendu compte de votre mission. Mais aussi : - Vous alimentez la réflexion sur les bonnes pratiques professionnelles - Vous êtes force de propositions - Vous contribuez au développement d'une culture associative ancrée sur des principes de partage des compétences, de collaboration participative[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Intitulé du poste : Conseiller-ère en Insertion Professionnelle (CIP) - PLIE Structure : Les Rayons - Régie de quartier de Stains Lieu : Stains - déplacements fréquents et obligatoires sur l'ensemble du territoire de Plaine Commune Contrat : CDD de 6 mois Temps de travail : 35h hebdomadaires - du lundi au vendredi 8h-18h (forte flexibilité exigée) Rémunération : Coefficient 210 - Niveau 3A (2 200 € à 2 400 € brut mensuel, selon expérience) Prise de poste : Dès que possible Contexte du poste Sous la responsabilité de la Coordinatrice d'insertion, vous assurez l'accompagnement socio-professionnel de salariés en insertion dans le cadre du PLIE. Le poste requiert une bonne autonomie, une connaissance opérationnelle du secteur de l'insertion et une capacité à travailler dans un environnement réglementé. Missions principales - Réalisation de diagnostics socio-professionnels approfondis. - Construction, mise en œuvre et réajustement permanent des parcours d'insertion. - Suivi individuel intensif et maintien de la mobilisation des participants. - Animation régulière d'ateliers d'insertion professionnelle. - Suivi administratif quotidien, rigoureux et exhaustif sur les logiciels[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Épernon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Conseiller en insertion professionnelle & Chargé de développement économique (H/F) 1. Conseil en insertion professionnelle Objectif : Accompagner les salariés en transition professionnelle dans leur projet professionnel pour favoriser un retour durable à l'emploi. Missions : Accueillir, informer et orienter les personnes en transition. Co-construire et suivre des parcours individualisés. Développer les compétences des salariés. Faciliter l'accès à la formation et à l'emploi. Tâches principales : Gestion des candidatures sur la plateforme d'inclusion. Organisation d'informations collectives et recrutement. Conduite d'entretiens individuels et diagnostic socio-professionnel. Mise en relation avec des partenaires sociaux et économiques. Organisation d'ateliers collectifs et veille sur les dispositifs d'insertion. Compétences requises : Savoir-faire : Techniques d'entretien, connaissance des dispositifs d'insertion, maîtrise des outils bureautiques. Savoir-être : Écoute active, sens de l'organisation, capacité à motiver. 2. Développement économique Objectif : Développer l'activité économique de la structure tout en créant des opportunités d'emploi. Missions : Prospecter[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Administrations - Institutions

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de la loi "plein emploi" du 18 décembre 2023, le Département de la Meuse engage l'action de ses équipes vers un accompagnement rénové des bénéficiaires du RSA. Dans ce contexte, le service Accompagnement RSA est dédié à la mise en oeuvre de cette politique : déclinaison opérationnelle de la loi, redéfinition des articulations au sein de réseaux d'acteurs pour l'emploi et l'insertion, révision de la gouvernance et des process et outils de travail. Cette équipe a la particularité d'être composée de professionnels "centralisés" et territorialisés, ces derniers oeuvrant en collaboration fonctionnelle avec des professionnels de France travail. Intégré(e) à la Direction Emploi Mobilité Habitat Logement, et sous l'autorité du chef de projet - responsable de service " Accompagnement RSA", le Référent d'accompagnement se verra confier le projet de soutenir la mise en oeuvre de la loi pour le "plein emploi" au sein du territoire meusien, assisté(e) par l'équipe en place. Son rôle est d'accompagner les bénéficiaires de cette démarche. MISSIONS & ACTIVITÉS PRINCIPALES 1- Assurer l'accompagnement social des personnes relevant de l'expérimentation France travail en complémentarité[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Enseignement - Formation

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la mise en œuvre du Dispositif en Amont de la Qualification (DAQ) sur l'aire urbaine, dispositif régional visant l'accès à la formation qualifiante et/ou à l'emploi de publics de 16 à 60 ans, nous recrutons un-e référent-e de parcours et/ou formateur-rice en consolidation de projet. Le dispositif s'adresse à des personnes plus ou moins éloignées de l'emploi et repose sur un accompagnement individualisé, progressif et sécurisé, en lien étroit avec les prescripteurs, les entreprises et les organismes de formation qualifiante. Objectifs du poste : Sécuriser et coordonner les parcours des bénéficiaires, de l'entrée dans le dispositif jusqu'au suivi post-formation. Accompagner la construction, la consolidation et la validation de projets professionnels réalistes et réalisables. Contribuer à l'atteinte des objectifs du dispositif en garantissant la cohérence des étapes du parcours, sans rupture ni latence. Selon le profil recruté, les missions pourront porter prioritairement sur la fonction de référent de parcours, de formateur en consolidation de projet, ou combiner les deux dimensions. Environnement de travail : Travail sous la responsabilité du coordonnateur[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Contexte L'Association YMCA Occitanie est une association loi 1901 de 180 salariés accompagnant plus de 500 personnes en situation de handicap. Le secteur médico-social est en pleine mutation avec les enjeux de la tarification SERAFIN-PH, les évolutions de l'accompagnement des publics, la mise en place des évaluations qualité des ESMS, les impacts du virage numérique des ESMS et le Plan de Transformation des ESAT. Les orientations stratégiques de l'Association s'inscrivent dans cette dynamique tout comme leurs déclinaisons opérationnelles amenant un plan d'action ambitieux. Missions Dans le cadre de la prestation d'Appui Spécifique Troubles Neuro Développement et sous l'autorité du Responsable Coordination Insertion - Parcours Complexes et de la Directrice Générale, le/la Chargé(e) d'Insertion a pour mission de : - Mener des entretiens socio-professionnels pour s'attacher à identifier les atouts et les freins liés à l'insertion des personnes et proposer des pistes d'action. - Participer au repérage et l'identification de troubles cognitifs, évaluer leurs conséquences sur les apprentissages et l'insertion professionnelle. - Préconiser des adaptations pour compenser ou[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Sorbiers, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous recherchez un poste de Conseiller/e en Insertion Professionnelle, le GCSMS Autre'ment, Groupement d'associations. (Eurecah, et Vert'Autis) CDD à temps Complet remplacement, Conv 66 - Mission : Vous devrez accompagner les personnes avec notamment des troubles autistiques dans l'élaboration de leurs projets professionnels, les aider aux démarches administratives, accompagner dans les démarches avec d'éventuel employeurs, faire de la prospection auprès des entreprises en rapport avec les différents projets accompagnés. Mais également les accompagner dans leur prise de poste afin que l'insertion professionnelle, soit pérenne. Vous devez être observateur(trice), afin d'identifier et de lever les freins en emploi. Vous travaillerez pour un groupement d'association qui pilotent le Dispositif Avenir Emploi 42, toutes spécialisées autour de l'autisme, et en lien direct avec la coordinatrice Loire du Dispositif. Vous évoluerez dans une équipe de 4 CiSP, 1 neuropsychologue et 1 coordinatrice et au sein d'une plateforme emploi Accompagné Qualités : Être vif d'esprit, s'intéressant à tous les domaines d'activités. Une connaissance du milieu ordinaire de travail est nécessaire.[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Hesdin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le rôle du CIP PLIE sera d'accompagner des personnes de plus de 26 ans de façon individuelle mais aussi collective via des séquences de mobilisation. Il intervient de manière à accompagner les personnes dans leur globalité (orientation, formation, emploi, vie quotidienne) afin de développer leur autonomie et les insérer socialement et professionnellement. Les missions : - Elaborer un diagnostic à 360° et proposer un accompagnement individuel et collectif - Organiser des parcours d'insertion professionnelle pour un public de plus de 26 ans plus ou moins éloigné de l'emploi - Assurer le suivi administratif de ces parcours et utiliser des outils d'évaluation et de suivi de parcours (NEO GESTION, UP VIESION.) - Proposer des actions adaptées au profil de la personne en s'appuyant sur les outils et partenaires du territoire (séquences mobilisatrices, ateliers) - Mobiliser le public en organisant ou animant des séquences de façon partenariale en interne et/ ou en externe - Sécuriser les démarrages de parcours (formation, emploi.) - Travailler en équipe sur la mobilisation des parcours - Participez activement aux instances opérationnelles du PLIE (comités d'accès et de suivi) Les[...]

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Formateur / Formatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Argentan, 61, Orne, Normandie

Formateur technique - Secteur sanitaire et social MISSIONS DU POSTE Le formateur ou la formatrice technique sur la filière sanitaire et sociale intervient dans le cadre de formations à destination d'un public adulte, notamment vers des parcours liés à l'acquisition de compétences et à la certification (CAP, Diplômes d'Etat, titres professionnels ou formations modulaires). Il/Elle a pour mission de concevoir, animer et évaluer des modules de formation dans ces disciplines, en lien avec les référentiels en vigueur. Il/Elle accompagne les stagiaires dans le développement de leurs compétences techniques, en lien avec les exigences du monde professionnel. Il/Elle intervient également sur l'organisation et le suivi des sessions de formation, et participe à la démarche qualité et d'amélioration continue du dispositif pédagogique. LIENS HIERARCHIQUES Sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Etablissement Support et du Directeur opérationnel Sous la responsabilité fonctionnelle du Chef d'Établissement d'Accueil, du Responsable Technique d'Antenne, des Conseillers en Formation Professionnelle ainsi que des Coordonnateurs pédagogiques ACTIVITES PRINCIPALES Concevoir et adapter[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de l'internalisation du Plan local de l'insertion et de l'emploi, Nevers Agglomération opère le recrutement d'un référent insertion. Le Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE) est un dispositif d'accompagnement à destination de bénéficiaires éloignés de l'emploi et pour qui un accompagnement renforcé est proposé, vers un emploi durable ou une formation qualifiante notamment. Au sein de la Direction Cohésion sociale et Politique de la Ville ( 11 agents) rattaché au Chef de serviceinsertion professionnelle et développement emploi, le référent insertion sera en charge d'effectuer un accompagnement individualisé en direction de l'ensemble des publics éloignés de l'emploi sur le territoire de Nevers Agglomération. Missions : 1. Réaliser des accompagnements socioprofessionnels et socioéducatif - Assurer l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou économique des bénéficiaires en difficulté - Organiser et coordonner des actions d'information, de sensibilisation ou d'éducation à destination des bénéficiaires en insertion en lien avec leurs besoins et problématiques qu'elles soient sociales, psychologiques ou administratives - Aider la personne en parcours[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'ENTREPRISE : L'IRFA BOURGOGNE FRANCHE COMTÉ organisme de formation spécialisé dans les métiers du sanitaire et social, de l'animation, des services à la personne et dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi. Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) référent(e) pour le Titre Professionnel Agent de Propreté et d'Hygiène (APH). Rejoignez notre organisme de formation et participez à la professionnalisation des futurs agents de propreté. Dans le cadre du déploiement d'une action de formation certifiante conduisant au Titre Professionnel Agent de Propreté et d'Hygiène (niveau 3), notre organisme de formation recrute un(e) formateur(trice) référent(e) pour assurer l'animation pédagogique et l'accompagnement des apprenants jusqu'à la certification. Le poste est à pourvoir en CDD du 27 février 2026 au 29 avril 2026 à temps partiel (80%) sur notre site de Besançon (Doubs) (25). Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : En tant que formateur référent, vous serez garant(e) de la qualité pédagogique et du bon déroulement du parcours de formation : Animation pédagogique -[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Trappes, 78, Yvelines, Île-de-France

L'association DACTYS (Dispositif Autonomie Coordination Territoriale Yvelines Sud) porte le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) sur le territoire sud Yvelines et dispose d'une équipe de coordinateurs de parcours dédiée aux soins palliatifs. Elle vient en appui aux professionnels issus du champ sanitaire, social et médico-social pour les patients qu'ils estiment être en situations complexes. DACTYS apporte une réponse globale et coordonnée quels que soient l'âge, la pathologie ou le handicap, sans critère d'exclusion. Le DACTYS recrute un(e) infirmier(e) coordinateur parcours fragilité - Temps plein MISSIONS PRINCIPALES : Au sein d'une association et sous la responsabilité hiérarchique du responsable des coordinateurs de parcours de la structure, vous aurez pour mission principale de contribuer à l'organisation d'un parcours pluriprofessionnel territorial autour de la détection de la fragilité et la préservation de l'autonomie des seniors, en collaboration avec l'ensemble des professionnels souhaitant participer. ACTIVITES ET TACHES : 1 / Assurer le télésuivi ICOPE des personnes âgées sur le territoire 78 sud : Traiter les Step 1 générés et suivre ceux réalisés[...]

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Les quatrièmes Journées du Patrimoine Humain

Lecture - Conte - Poésie

Épinal 88000

Du 21/03/2026 au 22/03/2026

En mars 2026, les Journées du Patrimoine Humain reviennent pour une quatrième édition, un rendez-vous devenu incontournable, synonyme de partage et de découverte. Cet événement offre à des personnes la possibilité de transmettre leur histoire personnelle, leur passion, leurs réflexions. Un moment de dialogue et de rencontre unique pour créer du lien, découvrir toute la richesse de l’autre. Et si vous ouvriez une Bibliothèque vivante ? Vous êtes une mairie, une association, une entreprise, une médiathèque, un groupe d’amis, etc ? C’est pour vous l’occasion de promouvoir les activités de votre structure et de mettre en valeur les êtres humains qui la composent. Ou si vous deveniez Livre vivant ? Nous avons tous une histoire à raconter… Un parcours professionnel, une expérience de vie, une passion… Faites découvrir votre univers à des Lecteurs avides d’échanges et de nouvelles perspectives. Vous ne savez pas quoi partager ? Soyez curieux et participez à l’un des ateliers animés par un membre de l’équipe de Scènes Vosges, et nous vous déposerons délicatement dans une Bibliothèque vivantes existante… Lancées en 2023, les Journées du Patrimoine Humain s’inspirent des Journées[...]

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Chantier Participatif à la Plume à Loup

Atelier

ATTIN, 62170

Le 21/03/2026

Construire un café tous ensemble ! Samedi 21 mars de 9h à 17h 7 rue de la Vendée - Attin ------------------------------- Depuis toujours, La Plume à Loup souhaite créer un café de village au cœur de l'espace grange du corps de ferme. L’objectif : Construire ensemble (le chantier et le projet sont ouverts à tous et toutes !) Ce café, que chacun.e puisse s'approprier les lieux, y programmer des activités et en faire un espace de rencontres et de partage. Ça vous branche ? Le repas du midi est offert aux participants. En 2026, place au gros œuvre ! Après avoir débarrassé, étudié, planifié ! Au printemps, une partie du chantier couverture et la charpente sera réalisée par des professionnels. D'ici là, et en parallèle, nous pouvons avancer sur de nombreux autres chantiers : - préparation de l'espace en vue du gros œuvre - torchis intérieur - remblais/hérisson - dalle à la chaux... Vous pouvez nous aider de plein d'autres manières : - aider à préparer les repas de chantiers - vous investir dans l'asso pour permettre la réalisation du projet - soutenir l'association financièrement sur https://www.helloasso.com/associations/la-plume-a-loup Nous vous donnons rendez-vous de 9h à[...]

photo Chantier Participatif à la Plume à Loup

Chantier Participatif à la Plume à Loup

Vie associative

Attin 62170

Le 21/03/2026

Construire un café tous ensemble ! Samedi 21 mars de 9h à 17h 7 rue de la Vendée - Attin ------------------------------- Depuis toujours, La Plume à Loup souhaite créer un café de village au cœur de l'espace grange du corps de ferme. L’objectif : Construire ensemble (le chantier et le projet sont ouverts à tous et toutes !) Ce café, que chacun.e puisse s'approprier les lieux, y programmer des activités et en faire un espace de rencontres et de partage. Ça vous branche ? Le repas du midi est offert aux participants. En 2026, place au gros œuvre ! Après avoir débarrassé, étudié, planifié ! Au printemps, une partie du chantier couverture et la charpente sera réalisée par des professionnels. D'ici là, et en parallèle, nous pouvons avancer sur de nombreux autres chantiers : - préparation de l'espace en vue du gros œuvre - torchis intérieur - remblais/hérisson - dalle à la chaux... Vous pouvez nous aider de plein d'autres manières : - aider à préparer les repas de chantiers - vous investir dans l'asso pour permettre la réalisation du projet - soutenir l'association financièrement sur https://www.helloasso.com/associations/la-plume-a-loup Nous vous donnons rendez-vous de 9h à[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le/La chargé.e de mission Prévention/SSR a pour mission principale la responsabilité de définir et coordonner le parcours en santé sexuelle et reproductive pour les femmes et enfants accueillis et animer des activités de prévention dans le domaine. L'Arbre Fromager promeut une approche d'autonomisation des femmes dans toutes les sphères de leurs vies y compris en matière de santé. Cette approche guide la mise en œuvre d'activité en matière de Santé sexuelle et reproductive. Principales missions : 1. DÉFINIR & COORDONNER UN PARCOURS EN SSR - Promouvoir la santé sexuelle et reproductive des jeunes et femmes de Guyane en apportant un soutien technique et méthodologique à l'équipe de l'Arbre Fromager et ses partenaires - Développer une stratégie SSR en lien avec la Cheffe de service et la Direction pour l'Arbre Fromager qui s'inscrive dans les orientations des politiques publiques - Mise en place de partenariats avec l'Arbre Fromager pour s'assurer de la disponibilité de services de Santé Sexuelle et Reproductive pour les femmes accompagnées par l'Arbre Fromager (rencontres partenariales, mise en place de conventions) - Inscrire l'Arbre Fromager dans le parcours de ville[...]

photo Responsable technique diagnostic du bâtiment

Responsable technique diagnostic du bâtiment

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

Le Centre Hospitalier d'Auch est implanté sur deux sites : L'hôpital, (site central), situé Allée Marie Clarac à Auch, sur le site duquel on retrouve: o L'accueil des urgences et le SAMU 32, o 487 lits et places o Le plateau technique o Les consultations médicales et de soins o Les explorations fonctionnelles o Les activités de prélèvement d'organes et de tissus o Les services administratifs, techniques et logistiques. Le site de la Ribère (site annexe) situé chemin de La Ribère à Auch o L'Unité de Soins de Longue Durée les Jardins d'Automne (35 lits), o L'Unité Cognitivo-Comportementale (10 lits) o L'Unité de Soins Médicaux et de Réadaptation (14 lits) o L'EHPAD Robert Barguisseau (130 lits) qui comprend une Unité d'Hébergement Renforcée ainsi qu'une Unité Alzheimer o Le CESU 32 o Le service Douleur et Soins Palliatifs, o L'équipe d'hygiène du territoire et la médecine préventive o Les locaux administratifs et de formation Projet de rénovation-extension du nouvel hôpital en cours LMissions principales Sous l'autorité de l'ingénieur technique, le responsable travaux-maintenance est chargé du contrôle, du suivi et de la réalisation des travaux de rénovation ou d'entretien. [...]

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Agent / Agente de restauration et d'hôtellerie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gisors, 27, Eure, Normandie

Missions principales Assister, former et conseiller sous l'angle hôtelier les personnels des services logistiques Contrôler et assurer le suivi de prestations externalisées Planifier, organiser et piloter l'ensemble des activités d'hôtellerie en animant une équipe de professionnels en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies. Evaluer la satisfaction des patients et des résidents. Activités principales - Conception et réalisation d'outils et / ou de méthodes spécifiques au domaine d'activité - Conseil aux pôles et aux projets d'établissement dans son domaine de compétences - Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards relatifs à l'hygiène de l'environnement dans son domaine d'activité. - Encadrement d'équipe(s), évaluation, gestion et développement des personnels - Établissement et suivi de budget(s) relatif(s) à son domaine d'activité - Organisation et suivi opérationnel des activités/projets, coordination avec les interlocuteurs internes et externes - Planification, réorganisation des activités et des moyens, contrôle et reporting - Conseil pédagogique auprès des personnels / utilisateurs / usagers dans son domaine - Contrôle[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Benin-d'Azy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vos fonctions : proposer, développer, mettre en œuvre et animer des activités adaptées aux personnes âgées dépendantes ou non. Ces activités créatives, d'éveil, de stimulation et de socialisation seront de nature à favoriser l'expression, l'épanouissement, la participation et la créativité des résidents. Vos missions : - Elaborer un projet d'animation autour d'objectifs fixés conjointement avec la direction - Planifier et mettre en œuvre des animations personnalisées (individuelles ou collectives) en cohérence avec les besoins et désirs des résidents et les contraintes de la structure - Créer et développer une relation de confiance et d'écoute avec le résident - Développer ou maintenir ses liens sociaux et citoyens -Assurer une information régulière des familles et proches des résidents - Rechercher et mettre en place de nouveaux projets - Organiser des évènements, des sorties et mettre en place des décorations saisonnières - Créer des partenariats, coordonner l'action des intervenants extérieurs et ouvrir l'établissement sur son territoire - Elaborer et rédiger des rapports d'activité ; évaluer les projets et actions mises en œuvre ; participer au Conseil de la vie sociale[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-d'Illac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

- Relations avec la cheffe de service enfance jeunesse et sport pour recevoir des directives, rendre compte et échanger des informations. - Collaboration avec la coordinatrice PE E J et inclusion - Relations avec l'ensemble des services - Relations avec les administrés pour l'ensemble des activités du poste - Collaboration et échanges d'informations avec les administrations et partenaires institutionnels Mission principale : Diriger, organiser et encadrer l'ensemble des temps périscolaires et extrascolaires (accueils périscolaires matin/soir, pause méridienne avec le référent pause méridienne, mercredis et accueil de loisirs vacances), en conformité avec les orientations éducatives de la collectivité, du PEDT et de la règlementation en vigueur de la SDJES Organiser l'articulation des différents temps éducatifs dans la journée de l'enfant, dans le cadre du Projet Educatif de Territoire. Tâches et activités (non exhaustives) Mission 1 : Fonctions de direction périscolaire (accueils périscolaires, pause méridienne en lien avec le référent pause méridienne et temps d'activités périscolaires) - Construire en équipe le projet pédagogique de l'accueil périscolaire, coordonner[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CH du Forez recrute un(e) enseignant en activité physique adaptée au sein de son service de kinésithérapie. Poste à temps plein à pourvoir dès à présent. Les enseignants en pratique physique avancée sont intégrés au service kinésithérapeutes de l'établissement. Ils sont présents du lundi au vendredi 8h30 à 16h30 (pause repas de 30 minutes) Ils interviennent sur les services du SMR, Tilleuls et II AS, Court Séjour Gériatrique, à l'hôpital de jour de médecine, médecine Grade : Enseignant d'activité physique adaptée Lieu d'exercice : Il exerce en milieu hospitalier et est rattaché au service de rééducation. Il exerce dans le service du Court Séjour Gériatrique, SMR, HDJ médecine, médecine Liaisons hiérarchiques : Placé sous l'autorité : Cadre de santé du service kinésithérapie Cadre du pôle transversal Direction des Soins Infirmiers et de Rééducation Médico-technique. Directrice des ressources Humaines Liaisons fonctionnelles En relation avec les kinésithérapeutes intervenants dans les services, le personnel paramédical et médical des services. Missions : Favoriser l'entretien ou la récupération des capacités physiques et psychiques les plus satisfaisantes possibles[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Servie De Santé publique Pole Biospharm Cdd 3 Mois - Temps Partiel A Pourvoir Des Que Possible Rattachement hiérarchique Cadre supérieur de santé du service de santé publique. Rattachement fonctionnel Médecin responsable de l'unité de prévention et promotion de la santé du service de santé publique. 1. Missions générales Coordonner une équipe mobile de prévention en EHPAD pour le territoire de la Vienne. Cette équipe a vocation à accompagner les structures et les professionnels au développement d'actions individuelles et collectives et à la diffusion d'une culture de promotion de la santé et de prévention. Activités principales - Coordonner les interventions de l'équipe mobile en réponse aux besoins des structures et en lien avec les acteurs du territoire - Analyser les besoins spécifiques de chaque EHPAD intégré au projet, et co-construire un plan d'actions visant la mise en œuvre d'actions individuelles et collectives d'éducation pour la santé des résidents - Aider à la mise en place d'actions de formation et de sensibilisation des professionnels des EHPAD en prévention et promotion de la santé ; participer à la diffusion d'une culture partagée de promotion de[...]

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Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

-, 12, Aveyron, Occitanie

Directeur Adjoint Formation Professionnelle Continue et Apprentis (H/F) 1. Pilotage et fonctionnement du CFA/CFPPA : Assurer le pilotage et le fonctionnement du CFA/CFPPA dans les domaines pédagogique, administratif, financier et de la gestion des ressources humaines. Garantir la cohérence et la qualité des formations dispensées. Superviser l'organisation et le bon fonctionnement des activités pédagogiques, administratives et logistiques. 2. Représentation de l'État : Représenter l'État au sein de l'établissement. Représenter l'État à l'extérieur de l'établissement lorsque nécessaire. 3. Élaboration et régulation du projet de centre : Élaborer, impulser et réguler le projet de centre. Intégrer le projet de centre au sein du projet de l'établissement. Assurer la cohérence avec le programme Régional de l'Enseignement Agricole. Répondre aux différents appels à projets. 4. Pilotage autonome des centres constitutifs : Piloter en autonomie un ou des centres constitutifs d'un établissement. Prendre en compte toutes les composantes juridiques, pédagogiques, sociales et financières. 5. Positionnement territorial : Positionner le(s) centre(s) en tant qu'acteur(s) du territoire. Prendre[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Souillac, 46, Lot, Occitanie

Offre d'Emploi : Encadrant technique Titre du poste : Encadrant technique Contrat : CDI - Temps de travail : 35 heures/semaine L'association compte 15 salariés en parcours d'insertion et 6 salariés permanents. C'est une structure de l'insertion par l'activité économique (IAE) dont le but est l'inclusion des demandeurs d'emploi par l'accompagnement socioprofessionnel. Nos activités économiques reposent essentiellement sur : - Chantiers dans l'environnement : entretien des espaces verts et espaces naturels. Les activités de l'encadrant se dérouleront dans le secteur des espaces verts, plus particulièrement dans l'élagage, mais ce serait un plus s'il avait des compétences dans d'autres domaines. DESCRIPTION DU POSTE : Missions générales L'encadrant technique assure l'encadrement d'un public en difficulté d'insertion sociale lors des chantiers - Il travaille et organise le chantier en assurant son bon déroulement en temps et qualité. - Il applique une méthode d'apprentissage adaptée. - Il est à l'écoute des problèmes des personnes en insertion, des projets personnels et professionnels, des besoins en formation. Il fait évoluer les compétences des salariés en insertion. -[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous intervenez au Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), accueillant en journée des résidents atteints de troubles cognitifs modérés. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous contribuez au maintien de l'autonomie, au bien-être et à la qualité de vie des résidents par un accompagnement individualisé et des activités adaptées. Vous êtes sous la responsabilité de la responsables des activités de la vie sociale et des activités thérapeutiques. Vos missions : - Accompagner les résidents du PASA dans les activités thérapeutiques et sociales, - Mettre en œuvre des activités adaptées, - Observer, analyser et transmettre les évolutions du comportement et de l'autonomie des résidents, - Travailler en collaboration avec les équipes et les partenaires Conditions de travail : - Rémunération selon la convention collective en vigueur - Horaires de journée - Avantages CSE - Projet d'établissement dynamique Savoir-faire : - Utiliser des techniques de communication adaptées - Transmettre des informations écrites et orales de manière professionnelle en ayant une capacité d'analyse, - Créer du lien avec les familles des résidents, Savoir être : -[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Le Centre Hospitalier recherche un Infirmier DE / une Infirmière DE en soins généraux pour son service URGENCES/SMUR Recrutement CDD, CDI, mutation Grade : Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat - Code Métier 05C10 Liaisons hiérarchiques : Cadre de Santé/Cadre Sup de Santé/Directeur des Soins Liaisons fonctionnelles : l'équipe médicale et pluridisciplinaire : CDS, infirmiers, aides-soignants, Manip Radio, agents d'accueil, secrétariat, assistant(e) social(e), services administratifs et logistiques. Horaires de travail en 12h00 : 8h/20h - 9h/21h - 20h/8h. Mission principale : L'infirmier accueille et prend en charge 24h/24, sans discrimination toute personne se présentant aux urgences ou en SMUR, quel que soit son secteur d'affectation. Prendre en charge dans leur globalité les patients le temps d'un séjour très réduit normalement - Réaliser des soins infirmiers personnalisés en respectant l'Identitovigilance, en assurant des Transmissions orales et écrites (DPI) - Evaluer et prendre en compte la douleur du patient le séjour Activité à l'accueil IOA : Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes des patients Evaluer le niveau de gravité de l'état de santé du patient[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Jury, 57, Moselle, Grand Est

L'Etablissement Public de Santé Mentale Metz Jury recherche un enseignant en activités physiques adaptées, pour un CDD de remplacement au sein de l'unité AIRMES. En tant qu'enseignant(e), vous participerez activement à la création d'un environnement d'apprentissage stimulant, favorisant la réussite et l'épanouissement de chacun. Vous devrez faire preuve d'excellence pédagogique, de patience et d'une grande capacité à communiquer efficacement. Quotité : 100% Horaire : du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 (sur la base de 37h30 par semaine) Compétences : L'enseignant APA contribue à la prise en soin globale et pluridisciplinaire du patient. L'enseignant APA a pour mission de réadapter à l'effort ou de maintenir une autonomie des patients hospitalisés, par la pratique sportive dans un environnement adapté. Il organise et anime des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines selon les besoins des personnes et leur capacité dans le respect des règles de sécurité. L'intervention en APA consiste en des activités de diagnostic éducatif (attentes, besoins et ressources du patient-pratiquant), de co-constructions de projets personnalisés, de conceptions de contenus[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de son développement, la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) recrute un(e) Chargé(e) de mission pour accompagner la mise en œuvre opérationnelle de son projet de santé sur le territoire. Vous interviendrez en appui de la coordonnatrice de la CPTS et sous la responsabilité du Président de l'association. Votre rôle sera centré sur le déploiement des actions de terrain, le suivi des projets et l'animation territoriale, en lien étroit avec les professionnels de santé et les partenaires locaux. Missions principales : - Mise en œuvre du projet de santé - Participer au déploiement des actions prévues dans le projet de santé - Organiser des actions de prévention (ateliers, campagnes, dépistages) - Contribuer aux dispositifs liés aux soins non programmés, à l'accès au médecin traitant et aux parcours patients Appui à la coordination des professionnels - Favoriser la communication et la collaboration entre professionnels de santé - Mobiliser et impliquer les acteurs du territoire - Animer et accompagner des groupes de travail Suivi opérationnel et administratif des projets - Mettre à jour les outils de suivi des actions - Collecter les données[...]

Ressources supplémentaires